Senior Front-End Engineer (m/w/d)

Ihre Rolle

Unsere Software wird Full-Stack entwickelt – wir suchen nach einem Front-End Engineer der:

sich in die bestehende Codebasis einarbeitet und die Frontend-Strategie eigenverantwortlich weiterentwickelt
einen hohen optischen und strukturellen Anspruch an die Gestaltung des Frontends stellt
in einer flachen Hierarchie eigenverantwortlich Werte schafft und das Produkt voranbringt
das Potenzial hat die Leitung eines wachsenden Teams zu übernehmen

Ihr Profil

Erfahrung im Umgang mit JavaScript, TypeScript, APIs und Web-Standards
Mehrere Jahre Erfahrung beim Einsatz von Libraries oder Frameworks wie Vue, React oder Angular
Ein gutes Auge für die Gestaltung und Usability von Frontends
Erfahrung bei der Integration von ReST APIs
Fähigkeit robusten und testbaren Code zu schreiben
Teamfähig, kommunikativ, führungsstark
Fließendes Englisch (C1)
Deutsch ist eine willkommene Ergänzung

Wer wir sind

Wir sind ein gemeinschaftliches Unternehmen aus der Instone Real Estate Development, Drees & Sommer und Noumena Digital und haben uns zum Ziel gesetzt, das Projektmanagement in der Bau- und Immobilienbranche zu revolutionieren. Wir glauben an die Synergien aus transparenter Kollaboration in unserem Projektmanagementframework und arbeiten hart an der digitalen Umsetzung dieser Idee auf Basis einer Smart Contract Technologie.

Unsere Kultur

Wir schätzen Entwickler, die sich für die Entwicklung innovativer Software begeistern. Unsere Entwickler fühlen sich in der Welt der Start-ups wohl, sind kreativ, finden gerne gemeinsam etwas heraus und streben an Dinge eigenverantwortlich voranzutreiben.

Wir bieten

Start-Up Mentalität mit Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeit in einem agilen Team mit erfahrenen Entwicklern, DevOps und Business-Analysten
Möglichkeit ein revolutionäres Produkt von Beginn an mitzugestalten

Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, dann bewerben Sie sich bitte mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und unter Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins über jobs@instone.de. Für Vorabinformationen steht Ihnen unsere Recruitingabteilung telefonisch unter +49 201 45355-342 gerne zur Verfügung.

Wir sind

Instone Real Estate ist einer der deutschlandweit führenden Wohnentwickler und im SDAX notiert. Das Unternehmen entwickelt attraktive Wohn- und Mehrfamilienhäuser sowie öffentlich geförderten Wohnungsbau, konzipiert moderne Stadtquartiere und saniert denkmalgeschützte Objekte. Die Vermarktung erfolgt maßgeblich an Eigennutzer, private Kapitalanleger mit Vermietungsabsicht und institutionelle Investoren. In 29 Jahren konnten so über eine Million Quadratmeter realisiert werden. Bundesweit sind rund 375 Mitarbeiter an neun Standorten tätig. Zum 31. Dezember 2019 umfasste das Projektportfolio 55 Entwicklungsprojekte mit einem erwarteten Gesamtverkaufsvolumen von etwa 5,8 Mrd. Euro und rund 13.715 Einheiten.

Wir bieten

Spannende Themenfelder in denen Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können. Es erwarten Sie ein freundliches und aufgeschlossenes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine faire Vergütung.

Wir sind

Instone Real Estate ist einer der führenden Wohnentwickler Deutschlands und im SDAX notiert. Das Unternehmen entwickelt attraktive Wohn- und Mehrfamilienhäuser sowie öffentlich geförderten Wohnungsbau, konzipiert moderne Stadtquartiere und saniert denkmalgeschützte Objekte. Die Vermarktung erfolgt maßgeblich an Eigennutzer, private Kapitalanleger mit Vermietungsabsicht und institutionelle Investoren. In 30 Jahren konnten so über eine Million Quadratmeter realisiert werden. Bundesweit sind 437 Mitarbeiter an neun Standorten tätig. Zum 30. Juni 2021 umfasste das Projektportfolio 52 Entwicklungsprojekte mit einem erwarteten Gesamtverkaufsvolumen von etwa 6,3 Mrd. Euro und 14.338 Einheiten.

Wir bieten

Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, dann bewerben Sie sich bitte mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und unter Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal. Für Vorabinformationen steht Ihnen unsere Recruitingabteilung telefonisch unter +49 201 45355-342 gerne zur Verfügung.

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