Zur Verstärkung unseres ambitionierten Teams suchen wir einen

(Senior) Inhouse Consultant (m/w/d) Projektmanagement

Ihnen macht es Spaß Strategien zu entwickeln, wie wir z.B. als Organisation unseren CO2-Footprint im Rahmen unserer Bautätigkeit minimieren oder wie wir unternehmensweit unser Prozess- und Wissensmanagement in unseren interdisziplinären Bauprojektteams optimieren können? Dann sind Sie bei uns genau richtig.  

Wir suchen einen motivierten und kreativen (Senior) Inhouse Consultant (m/w/d), der sich mit Leidenschaft für die Weiterentwicklung unseres Unternehmens einsetzt, relevante Geschäftsthemen vorantreibt und unsere KollegInnen von neuen Themen und Prozessen begeistert. Was wir dafür bieten? Vielfältige Einblick in alle Geschäftsbereiche unseres Immobilienunternehmens. 

 

Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?

  • Projektmanagement: Leitung und eigenständige Verantwortung von unternehmensweiten strategischen Initiativen, Digitalisierungs- und ESG-Projekten, Moderation von Projektworkshops und Statusmeetings  

  • Strategie: Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Implementierung der unternehmensweiten Strategie bei einem Wohnimmobilienentwickler, u.a. in den Bereichen Digitalisierung und ESG 

  • Netzwerker*in: Kommunikation & Austausch auf operativer und Geschäftsführerebene – fach- und bereichsübergreifende Schnittstelle zwischen Zentralfunktionen und unserem operativen Baugeschäft 

  • Transformationsgestalter*in: Aktive Gestaltung von Veränderungsprozessen und Umsetzung von Change Management-Maßnahmen 

 

Wir haben noch viel vor, daher sollten Sie mitbringen:

  • Background: Erfolgreich abgeschlossenes Studium

  • Expertise: Erste Berufserfahrung in der Steuerung und Umsetzung von (Digitalisierungs-)Projekten

  • Skills: Hohe Affinität zu den Themen Digitalisierung, Projektmanagement und Nachhaltigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

  • IT-Kenntnisse: Souveräner Umgang mit MS-Office-Produkten, insbesondere PowerPoint

Wir sind

Instone Real Estate ist einer der führenden Wohnentwickler Deutschlands und im SDAX notiert. Das Unternehmen entwickelt attraktive Wohn- und Mehrfamilienhäuser sowie öffentlich geförderten Wohnungsbau, konzipiert moderne Stadtquartiere und saniert denkmalgeschützte Objekte. Die Vermarktung erfolgt maßgeblich an Eigennutzer, private Kapitalanleger mit Vermietungsabsicht und institutionelle Investoren. In über 30 Jahren konnten so über eine Million Quadratmeter realisiert werden. Bundesweit sind 457 Mitarbeiter an neun Standorten tätig. Zum 31. Dezember 2021 umfasste das Projektportfolio 54 Entwicklungsprojekte mit einem erwarteten Gesamtverkaufsvolumen von etwa 7,5 Milliarden Euro und 16.418 Einheiten.

Wir bieten

Spannende Themenfelder in denen Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können. Es erwarten Sie ein freundliches und aufgeschlossenes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine faire Vergütung.


Wir sind
Die Instone Group ist einer der führenden Wohnentwickler Deutschlands und im Prime Standard der Deutschen Börse notiert. Seit 1991 entwickeln wir bundesweit zukunftsfähige und nachhaltige Stadtquartiere mit Miet- und Eigentumswohnungen – für ein langfristig gutes Leben in den Metropolregionen Deutschlands. Unsere vielfältigen Fachkompetenzen erzielen in Verbindung mit effizienten Prozessen und einem soliden finanziellen Fundament echte Mehrwerte für unsere Stakeholder in ökologischer, sozialer und wirtschaftlicher Hinsicht. So übernehmen wir Verantwortung für eines der dringlichsten gesellschaftlichen Themen unserer Zeit – der Schaffung von bedarfsgerechtem und lebenswertem Wohnraum. Bundesweit sind 421 Mitarbeiter an neun Standorten tätig. Zum 31. März 2024 umfasste das Projektportfolio 45 Entwicklungsprojekte mit einem erwarteten Gesamtverkaufsvolumen von etwa 6,9 Milliarden Euro und über 14.000 Wohneinheiten.

Wir bieten
Spannende Themenfelder in denen Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können. Es erwarten Sie ein freundliches und aufgeschlossenes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine faire Vergütung.

Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, dann bewerben Sie sich bitte mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und unter Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal. Für Vorabinformationen steht Ihnen unsere Recruitingabteilung telefonisch unter +49 201 45355-384 gerne zur Verfügung.